Активная позиция.

Сама формулировка «поиск работы» уже несёт определённый смысл. Работу действительно нужно искать. Сама собой она не найдётся. Просто создать портфолио и разместить резюме на сайте с вакансиями недостаточно.

Конечно, иногда звёзды могут сложиться и так, что работодатель сам вас найдёт, но в абсолютном большинстве случаев инициатива должна исходить именно от соискателя. Особенно если речь идёт о новичке без опыта работы.

Сложнее всего найти именно свою первую дизайнерскую работу. Компании предпочитают нанимать на эту должность уже состоявшихся специалистов, потому что брать новичка – всегда риски. Отсутствие опыта грозит большим количеством ошибок, проблемами в процессах и во взаимодействии с командой, что негативно сказывается на сроках и качестве работы.

Желающих же начать карьеру дизайнера с нуля довольно много, а значит, конкурс на каждую вакансию высокий. Именно поэтому поиск первой работы – очень сложный, а зачастую и длительный процесс. Многие люди, имеющие потенциал, но не проявляющие должной настойчивости, на данном этапе просто отсеиваются. Наиболее активные, наоборот, преодолевают этот главный барьер и затем строят успешную карьеру.

Найти вторую, третью или четвёртую работу в разы проще, чем первую. Имея стаж хотя бы один год, вы станете намного более привлекательным кандидатом, а компании будут готовы предложить вам условия получше и оплату повыше. Хороших дизайнеров мало, и на рынке труда они в дефиците. Когда вы достигнете уровня эксперта, уже компании начнут конкурировать между собой за право нанять вас на работу, а вы будете выбирать и выдвигать свои требования.

Но это потом. Сейчас же ваша главная задача – сделать всё необходимое, чтобы обойти других новичков и найти своё первое рабочее место. Я наблюдал за множеством начинающих и опытных дизайнеров и могу с уверенностью сказать: лучше всего устраиваются не те, у кого лучше портфолио, и не те, кто лучше решает дизайнерские задачи. Лучше всех устраиваются те, кто более активно ищет работу.

В сфере дизайна на поиск работы в среднем уходит несколько месяцев. Мне известны случаи, когда подходящая вакансия находилась прямо в день создания резюме. Бывало и такое, что люди искали работу больше года. Не хочу вас ни пугать, ни излишне обнадёживать: возможны разные варианты. Срок зависит от ваших усилий, ситуации на рынке и множества других факторов, многие из которых находятся вне зоны вашего влияния. Не стоит себя винить и расстраиваться, если найти работу пока не получается.

Пожалуй, самый лучший совет, который я могу вам дать, – будьте настойчивы, целеустремлённы и не прекращайте поиски. Не сдавайтесь – и рано или поздно вам попадётся подходящая вакансия. Если сегодня вам захотелось всё бросить, подумайте о том, что счастливый шанс может ждать вас завтра. Как говорится, кто ищет – тот найдёт. В этой главе я расскажу, какие меры можно предпринять, чтобы максимально повысить свои шансы найти работу на должность дизайнера.